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Willkommen im Team<p>Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Termin zur Verstärkung unseres Teams in der Mensa in Eberswalde als:</p><p><strong>Küchenarbeiter (m/w/d) Eberswalde (2025/4/341)</strong></p><p>Teilzeit 20 Std. | EG 3 TV-L</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Vor- und Zubereitung des Imbisssortiments und der Speisen der Kalten Küche und Zu- und Vorbereitungsarbeiten für die Köche in der warmen Küche auf Weisung</li><li>Portionieren, Anrichten, Ausgeben von Speisen und Speisenkomponenten</li><li>Reinigen und Pflegen der eingesetzten Küchengeräte und Maschinen sowie des Arbeitsplatzes in der Küche unter Einhaltung der Hygienevorschriften</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Berufserfahrung in der Gastronomie</li><li>Freude an der Arbeit im Team</li><li>freundlicher Umgang mit unseren Gästen</li><li>Sie sind belastbar, engagiert und flexibel</li></ul><h2>Unsere Pluspunkte, Ihr Mehrwert:</h2><ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten in Teilzeit (20 Std.)</li><li>Eingruppierung nach dem TV-Länder- EG 3</li><li>Betriebliche Altersversorgung bei der VBL entsprechend des ATV</li><li>Zuschuss von 15 Euro zum Deutschlandticket Job und zum Firmenticket</li></ul><p>Das Stellenangebot und die Möglichkeit der Online-Bewerbung finden Sie unter: <a href="http://karriere.swobb.de" target="_blank">http://karriere.swobb.de</a>.<br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 22. Juni 2025.</p><p>Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Leistung bevorzugt.</p><h2>Wir über uns</h2><p>Wir sind ein moderner Dienstleister und ein kompetenter Partner für die Studierenden der Hochschulen in Ost- und Südbrandenburg. Dazu betreiben wir Mensen und Cafeterien, Wohnanlagen, die Kita „Anne Frank“ in Cottbus, bearbeiten BAföG-Anträge und bieten Unterstützung und Beratung im sozialen und kulturellen Bereich und vieles mehr. Das Studierendenwerk ist eine Anstalt des öffentlichen Rechts. Wir bieten die Verlässlichkeit eines öffentlichen Arbeitgebers, tarifliche Sicherheit (TV-Länder), familienfreundliche, flexible Arbeitszeiten und eine betriebliche Altersversorgung. Wir sind ständig an persönlicher und fachlicher Weiterbildung unserer Beschäftigten interessiert und fördern sie. Aber wir sind nicht nur ein interessanter Arbeitgeber, sondern auch Ausbildungsbetrieb. Wenn Sie neugierig auf uns sind, bewerben Sie sich und werden Sie Mitglied unseres Teams in Frankfurt (Oder), Cottbus, Eberswalde oder Senftenberg. Wir freuen uns auf Sie!</p><p><a href="https://studierendenwerk-ostbrandenburg.de/" target="_blank">studierendenwerk-ostbrandenburg.de</a></p><h3>Weitere Informationen</h3><p>Ihre Rückfragen richten Sie gerne an<br>Frau Albrecht-Beyer,<br>Tel. +49 335 5650916.</p><h3>Kontakt</h3><p>Studierendenwerk Ost:Brandenburg<br>Paul-Feldner-Straße 8<br>15230 Frankfurt (Oder)<br><a href="mailto:Bewerbung@SWOBB.de" target="_blank">Bewerbung@SWOBB.de</a></p><p><a href="https://jobs.b-ite.com/jobposting/BITTE%20AUSF%C3%9CLLEN" target="_blank">Zurück zur Übersicht</a>&nbsp;<a href="https://jobs.b-ite.com/de/jobposting/916bdcc2fc83ff90cc1e3c593faf050ad4c5bbdb0/apply" target="_blank">Online-Bewerbung</a></p>

Küchenarbeiter (m/w/d) Eberswalde

<strong>Stellenausschreibung</strong><p>Der Trink- und Abwasserverband Oderbruch-Barnim ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts und für die Wasserversorgung und Schmutzwasserentsorgung im Verbandsgebiet zuständig. Wir beabsichtigen ab 01.06.2025 die Stelle eines Mitarbeiters im Kundenservice / Zählerwechsel (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen.</p><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:</strong></p><ul><li>Zähler sind für einen Wasserversorger elementar wichtige Teile. Mit ihnen werden nicht nur die Verbräuche gemessen, sie markieren auch den Übergang vom TAVOB-Netz zum Netz des Kunden.</li><li>Rund 9.500 Hauptwasserzähler sind im Gebiet des TAVOB in Betrieb, hinzu kommen rund 5.000 Zusatzzähler.</li><li>Wenn die Eichfrist eines Zählers nach 6 Jahren abläuft, muss er gewechselt werden. Das betrifft rund 2.500 Stück pro Jahr.</li><li>Als Mitarbeiter im Kundenservice / Zählerwechsel sind Sie die Schnittstelle zwischen der Technik bzw. dem Wasserversorgungsnetz und der Verbrauchsabrechnung.</li><li>Sie planen Ihre Touren gemeinsam mit den Sachbearbeitern, besprechen Problemfälle mit der Leitung Kundenservice und bestellen Materialien und Zähler in Zusammenarbeit mit dem Trinkwassermeister.</li><li>Sie lesen Zähler ab, tauschen oder reparieren Zähleranlagen, wechseln Wasserzähler in Kundenhaushalten (Privathaushalte, Wohnungsverwaltungen, Gewerbe) und beraten die Kunden sowohl technisch als auch zu abrechnungsrelevanten Fragen.</li></ul><p><strong>Ihr Profil / Anforderungen:</strong></p><ul><li>Sie bringen vorzugsweise eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem technisch / handwerklichen Beruf mit, z.B. zur Fachkraft (w/m/d) für Wasserversorgungstechnik, zum Anlagenmechaniker (w/m/d) (Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik).</li><li>Berufserfahrung im Kundendienst ist wünschenswert – aber auch motivierte Einsteiger sind willkommen.</li><li>Vorteilhaft ist technisches Verständnis, verbunden mit handwerklichem Geschick.</li><li>Wünschenswert sind auch Fertigkeiten im Tiefbau.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und lassen sich nicht so schnell aus der Ruhe bringen.</li><li>Sie sind teamfähig, flexibel und zeichnen sich durch Ihre Einsatzbereitschaft und eine selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise aus.</li><li>Sie gehen lösungsorientiert sowie strukturiert an Ihre Aufgaben heran und bringen Durchsetzungs- und Entscheidungsfähigkeit mit.</li><li>Sie verfügen über eine hohe Service- und Kundenorientierung und bringen Kommunikationsstärke und ein überzeugendes sowie freundliches Auftreten mit.</li><li>Sicheres Deutsch in Wort und Schrift.</li><li>Sie sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B.</li><li>Ortskenntnisse im Verbandsgebiet sind von Vorteil.</li></ul><p><strong>Wir bieten:</strong></p><ul><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit.</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.</li><li>Unbefristete Arbeitsstelle mit tarifvertraglicher Vergütung (TVöD) in Vollzeit (39 h wöchentlich).</li><li>30 Tage Urlaub.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.</li><li>Praxisorientierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten.</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten.</li></ul><p><strong>Sie sind interessiert?</strong> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 18.05.2025 mit Bekanntgabe Ihres möglichen Eintrittstermins per E-Mail an <a href="mailto:info@tavob.de" target="_blank">info@tavob.de</a> oder per Post an:</p><p>Trink- und Abwasserverband Oderbruch-Barnim<br>Frankfurter Straße Ausbau 14<br>16259 Bad Freienwalde</p><p>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten (z.B. Reisekosten) übernehmen, die Ihnen durch das Bewerbungsverfahren entstehen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der gesetzlichen Vorschriften vorrangig berücksichtigt. Zur Geltendmachung der Rechte für schwerbehinderte beziehungsweise gleichgestellte behinderte Menschen ist mit Einreichung der Bewerbungsunterlagen die Vorlage der entsprechenden amtlichen Nachweise erforderlich. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><p><strong>Datenschutzhinweis:</strong> Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerber (m/w/d) elektronisch gespeichert und verarbeitet. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit der Speicherung und Verarbeitung der Daten einverstanden. Nach Abschluss des Verfahrens werden die Bewerbungsunterlagen unter Berücksichtigung des Datenschutzes vernichtet bzw. gelöscht. Weitere Informationen zum Datenschutz im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserem Informationsblatt.</p>

Mitarbeiter im Kundenservice / Zählerwechsel (m/w/d)

Die Wohnungsbaugesellschaft Bad Freienwalde mbH sucht ab sofort zur Vervollständigung des Teams eine/n Immobilienkauffrau/ -Kaufmann (m/w/d) für die Objektverwaltung.<ul><li><strong>Art der Anstellung:</strong> Unbefristete Anstellung in Vollzeit (37 h/ Woche)</li></ul><p><strong>Bewerbung:</strong> Bewerbungen bitte an: <a href="mailto:bewerbung@wo-ba-ge.de" target="_blank">bewerbung@wo-ba-ge.de</a> oder an: Wohnungsbaugesellschaft Bad Freienwalde mbH, Beethovenstraße 22a, 16259 Bad Freienwalde</p><p>Weitere Informationen siehe: <a href="http://www.wohnungen-freienwalde.de" target="_blank">www.wohnungen-freienwalde.de</a></p><p>Leben, wohnen und arbeiten in Bad Freienwalde</p>

Immobilienkauffrau/ -Kaufmann (m/w/d) für die Objektverwaltung

<p> Die ODIG – Ostdeutsche Instandhaltungsgesellschaft mbH ist eine 100-prozentige Tochter der ODEG – Ostdeutsche Eisenbahn GmbH. In den drei Werkstätten – in Eberswalde, Parchim und Görlitz – ist sie für die Instandhaltung und Wartung der Schienenfahrzeuge der ODEG, aber auch von Fahrzeugen anderer Kunden zuständig. Werden auch Sie ein Teil davon!</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mechatroniker / Elektriker (m/w/d) für unsere Betriebswerkstatt in Eberswalde oder Görlitz. #FangGroßAn</p><h1> Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)</h1><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Fach- und qualitätsgerechte Instandhaltung bzw. Instandsetzung von Personen¬nahverkehrszügen </li> <li>  Eigenständige Fehlersuche und -behebung bei elektrischen oder pneumatischen Störungen </li> <li>  Wartung/Instandsetzung der verschiedenen Baugruppen sowie Störungssuche </li> <li>  Wartung/Instandsetzung der Bremsen </li> <li>  Wartung/Instandsetzung der Klimaanlagen </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Sie haben eine Berufsausbildung als Mechatroniker, Elektroniker oder artverwandter Fachrichtung abgeschlossen </li> <li>  Sie verfügen über Erfahrung in der Instandhaltung und der Fehlersuche sowie Fehlerbehebung an Schienen/oder Kraftfahrzeugen. </li> <li>  Sie sind bereit im Schichtdienst zu arbeiten, sind flexibel, teamorientiert und arbeiten auch bei höchsten Anforderungen konzentriert und ausdauernd. </li> <li>  Geübter Umgang mit PC und Diagnosegeräten wünschenswert </li> <li>  Führerscheinklasse B </li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul> <li>  unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche </li> <li>  Vergütung nach Tarifvertrag </li> <li>  Einstiegsgehalt i.d.R. 3.189 € zzgl. ca. 300 € Zuschläge bei einer 39-Stunden-Woche (Einstiegsgehalt abhängig von Qualifikationen) </li> <li>  jährliche Zuwendung i.H.v. 50% des Bruttomonatsgehalts </li> <li>  156€ Erholungsbeihilfe </li> <li>  bis zu 34 Tage Urlaub über Wahlmodell möglich </li> <li>  Work-Life-Balance und Planungssicherheit durch Jahresruhetagsplan und geregeltem 3 Schichtsystem </li> <li>  betriebliche Altersvorsorge mit 1% Arbeitgeberbeteiligung </li> <li>  Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits) und Jobticket </li></ul>

Mechatroniker / Elektriker / Elektroniker (m/w/d)

<h1> Klimaschutzmanager (m/w/d)</h1><p> Das Studierendenwerk Ost:Brandenburg ist Dienstleister rund um das Studium für ca. 14.000 Studierende an den Hochschulstandorten Eberswalde, Frankfurt (Oder), Cottbus-Senftenberg, ein attraktiver Arbeitgeber und Ausbildungsbetrieb.</p><h2> Klimaschutzmanager (m/w/d) (2026/02/110)</h2><p> Arbeitsbeginn: 01.02.2026 I Arbeitszeit: 40 Wochenstunden I Entgelt: EG 11 TV-L</p><p> Wir haben einen Förderantrag für Erstvorhaben Klimaschutzkonzept und Klimamanagement im Rahmen eines vom Bund geförderten Programms bewilligt bekommen. Die Projektlaufzeit beträgt 24 Monate.</p><h2> Ihre Aufgaben:</h2><ul> <li>  Erarbeitung und Aufbau eines Klimaschutzkonzeptes für das Studierendenwerk </li> <li>  Ermittlung von Energie- und CO2-Einsparpotentialen bei den Themen energetische Sanierung, Mobilität, Beschaffung und IT-Infrastruktur </li> <li>  Maßnahmen-Weiterentwicklung in sämtlichen vom Studierendenwerk zu beeinflussenden Handlungsfeldern </li> <li>  Erarbeitung einer Kommunikationsstrategie zur Aufklärungs- und Unterstützungsarbeit zum Thema Klimaschutz für die Studierende in den Wohnanlagen </li> <li>  Wissenstransfer mit Projektpartner*innen und Akteur*innen </li> <li>  Erarbeitung einer Kommunikationsstrategie zur Aufklärungs- und Unterstützungsarbeit zum Thema Klimaschutz für die Studierende in den Wohnanlagen </li> <li>  Identifizierung möglicher Handlungsfelder und ausgewählter Umsetzungsmaßnahmen als Anschlussvorhaben </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><ul> <li>  ein abgeschlossenes, auf den Tätigkeitsbereich bezogenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master) wie beispielsweise aus den Bereichen Energie- und Umwelttechnik, Klimaschutz, Naturwissenschaften </li> <li>  fundierte Kenntnisse in den Bereichen Klimaschutz, Umwelt, Nachhaltigkeit, Energieeffizienz, erneuerbare Energien und Mobilität </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Überzeugungs- und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke </li> <li>  interdisziplinäre, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise </li> <li>  PKW-Führerschein Klasse B </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Vollzeittätigkeit </li> <li>  Flexible, familienfreundliche Arbeitszeit, Möglichkeit gemäß Betriebsvereinbarung 40% im Homeoffice zu arbeiten </li> <li>  ein breites Weiterbildungsangebot </li> <li>  30 Tage Urlaub, 24.12.+31.12. sind arbeitsfrei </li> <li>  Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (VBL) </li> <li>  vergünstigtes Deutschlandticket-Job oder Firmenticket mit Zuschuss 16 Euro </li></ul><p> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann bewerben Sie sich bitte online hier:</p><p> karriere.swobb.de <br>   Bewerbungsende ist der 27. Januar 2026. </p> Bewerbungen in Papierform und per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.

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