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<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Umwelt und Natur zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Altlasten- und Bodenschutz</h1><p> Kennziffer: 452.100.07</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Bearbeiten von bodenschutzrechtlichen Aufgaben, dazu gehört u.a.  <ul>   <li>    Koordinieren von Altlastenprojekten einschließlich fachtechnischer Bewertung und Überwachung der einzelnen Bearbeitungsstufen wie historische Recherchen, orientierende Untersuchung und Detailuntersuchungen, einschließlich Gefahrenbeurteilung, Sanierungsuntersuchungen sowie -ausführungen, Monitoring und Nachsorge   </li>  </ul> </li> <li>  Prüfen von Rückbau- und Rekultivierungsvorhaben sowie fachliche Mitarbeit bei entsprechenden Vorhaben der Landeshauptstadt Potsdam </li> <li>  Fachliches Betreuen und Pflegen von Datenbanken wie Geodin und ALKAT </li> <li>  Überwachung und ordnungsbehördlicher Vollzug zum Bodenschutz </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Naturwissenschaftliches Hochschulstudium (Dipl./FH oder Bachelor) der Fachrichtung Umweltwissenschaften, Geologie, Geografie, Chemie oder vergleichbarer Studienabschluss </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung in der Altlastenbearbeitung, insbesondere in der Führung und Koordination von Altlastenprojekten </li> <li>  Fachkompetenz auf den Gebieten Altlastensanierung, Schadstoffe, Geohydrologie, Chemie, Mikrobiologie </li> <li>  Rechtskompetenz im Bodenschutz- und Abfallrecht </li> <li>  Hohe Konfliktfähigkeit und Belastbarkeit </li> <li>  Verhandlungskompetenz, strategische Kompetenz sowie hohe Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Führerschein Klasse B </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 10 mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.895,33 € - 4.893,44 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 25.11.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Grossian aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1402 als Ansprechpartner zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Altlasten- und Bodenschutz

<h1> Kundenberater mit Servicefunktion (m/w/d)</h1><p> Das ist die Sparkasse Elbe-Elster</p><p> Mehr als 300 Mitarbeiter (m/w/d) arbeiten in einer der innovativsten und erfolgreichsten Sparkassen Ostdeutschlands. Rund 2,3 Mrd. € Bilanzsumme und eine hohe Eigenkapitalquote sind die Basis für moderne und sichere Arbeitsplätze sowie zufriedene Mitarbeiter.</p><p> Wir repräsentieren eines der dichtesten Geschäftsstellennetze – auch in Zukunft. Wir setzen auf Wachstum und Weiterentwicklung. Die Sparkasse ist ein wesentlicher Faktor der gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklung im Landkreis Elbe-Elster. Wir leben das Motto – „In der Region. Für die Region.“</p><p> Die Sparkasse Elbe-Elster fördert seit Jahren nachhaltig die Themen Umwelt, Bildung, Soziales, den Sport und die Kultur mit umfangreichen Mitteln, in 2023 mit insgesamt 2,2 Mio. €.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Service im Rahmen der Bankgeschäfte und/oder einer Geschäftsanbahnung </li> <li>  Persönliche Betreuung und Beratung von Privatkunden in ausgewählten finanziellen Angelegenheiten </li> <li>  Identifizierung von Kundenbedürfnissen und Empfehlung geeigneter Bankprodukte und – dienstleistungen </li> <li>  Durchführung von Transaktionen, wie z. B. Überweisungen, Kontoeröffnungen und -schließungen </li> <li>  Aktive Neukundenakquise und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen </li> <li>  Unterstützung bei der Lösung von Kundenanliegen und -beschwerden </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation im Bankwesen </li> <li>  Eine hohe Weiterbildungsbereitschaft wird vorausgesetzt </li> <li>  Erfahrungen im Bereich Kundenbetreuung und Service </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten </li> <li>  Hohe Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Flexibilität </li> <li>  Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen </li></ul><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Der Einsatz erfolgt in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit </li> <li>  Leistungsgerechtes tarifliches Entgelt (Eingruppierung in den TVöD-S plus weitere leistungsbezogene Anteile) </li> <li>  Überdurchschnittliches persönliches Engagement wird regelmäßig zusätzlich gewürdigt </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, Gesundheitsförderung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Entwicklungschancen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (teilweise mobiles Arbeiten) </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  32 +2* Tage Jahresurlaub </li></ul><p> * 24.12. und 31.12. sind als Bankfeiertag arbeitsfrei</p><p> Ihre Bewerbung</p><ul> <li>  Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte online an die Abteilung Personal. Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn Sie (noch) nicht alle Anforderungen erfüllen. </li> <li>  Als Ansprechpartner stehen Ihnen Frau Steffi Cieluch unter 03531 785-4600 und Herr Christian Pätzel unter 03531 785-2000 gern zur Verfügung. </li></ul>

Kundenberater mit Servicefunktion (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Soziale Wohnraumversorgung, Arbeitsgruppe Wohngeld zur befristeten Anstellung nach § 14 Abs. 1 TzBfG voraussichtlich bis zum 31.01.2025 mit Option der Verlängerung in Vollzeit einen / eine</p><h1> Dokumentationsassistenten / Dokumentationsassistentin (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 394.100.09</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><p> Vorbereiten von Vorgängen und Aktenführung</p><ul> <li>  Entgegennehmen von Anträgen zum Wohngeld und Prüfen auf Vollständigkeit </li> <li>  Elektronisches Erfassen der Anträge </li> <li>  Abgleich eingereichter Unterlagen </li> <li>  Manuelles Aufbereiten, Sortieren und Anlegen von Akten und Anträgen </li> <li>  Führen von Bearbeitungsübersichten und Statistiken </li> <li>  Sichten und Verteilen von Post (analog und digital) </li> <li>  Telefonische Terminorganisation </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Fachoberschulreife / Realschulabschluss </li> <li>  Berufserfahrung mit Bürotätigkeiten ist wünschenswert </li> <li>  IT-Affinität und Erfahrungen sind wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Motivation und Interesse an den beschriebenen Aufgaben </li> <li>  Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 3 mit einem Bruttomonatsgehalt von 2.762,69€ - 3.132,21€ gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li> <li>  Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 07.11.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Dokumentationsassistent / Dokumentationsassistentin (m/w/d)

<h1> (Junior) Gewerbekundenberater (m/w/d)</h1><p> Das ist die Sparkasse Elbe-Elster</p><p> Mehr als 300 Mitarbeiter (m/w/d) arbeiten in einer der innovativsten und erfolgreichsten Sparkassen Ostdeutschlands. Rund 2,3 Mrd. € Bilanzsumme und eine hohe Eigenkapitalquote sind die Basis für moderne und sichere Arbeitsplätze sowie zufriedene Mitarbeiter.</p><p> Wir repräsentieren eines der dichtesten Geschäftsstellennetze – auch in Zukunft. Wir setzen auf Wachstum und Weiterentwicklung. Die Sparkasse ist ein wesentlicher Faktor der gesellschaftlichen und wirtschaftlichen Entwicklung im Landkreis Elbe-Elster. Wir leben das Motto – „In der Region. Für die Region.“</p><p> Die Sparkasse Elbe-Elster fördert seit Jahren nachhaltig die Themen Umwelt, Bildung, Soziales, den Sport und die Kultur mit umfangreichen Mitteln, in 2023 mit insgesamt 2,2 Mio. €.</p><p> Ihre Aufgaben</p><ul> <li>  Beratung und Betreuung unserer Gewerbe- und Geschäftskunden in allen Finanzangelegenheiten, einschließlich der Produkte der Sparkassen-Verbundpartner </li> <li>  Analyse der finanziellen Situation von Unternehmen und Erarbeitung maßgeschneiderter Finanzierungs- und Anlagekonzepte </li> <li>  Begleitung der Investitionsentscheidung unserer Kunden von der Angebotserstellung bis zur Kreditbeschlussfassung </li> <li>  Aktive Akquise neuer Gewerbe- und Geschäftskunden sowie Ausbau bestehender Kundenbeziehungen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, um Kunden umfassende Lösungen anbieten zu können (z.B. Versicherungen, Zahlungsverkehr) </li></ul><p> Ihr Profil</p><ul> <li>  Abgeschlossene Ausbildung zum Sparkassen-/Bankfachwirt/in oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzwirtschaft </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung (vorzugsweise im gewerblichen Bereich) </li> <li>  Fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft, der Unternehmensfinanzierung und in betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise </li> <li>  Verhandlungsgeschick, Überzeugungsstärke und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein </li></ul><p> Unser Angebot</p><ul> <li>  Der Einsatz erfolgt unbefristet in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder Teilzeit </li> <li>  Leistungsgerechtes tarifliches Entgelt (Eingruppierung in den TVöD-S plus weitere leistungsbezogene Anteile) in Abhängigkeit der fachlichen Voraussetzungen und Berufserfahrungen </li> <li>  Überdurchschnittliches persönliches Engagement wird regelmäßig zusätzlich gewürdigt </li> <li>  Betriebliche Altersversorgung, Gesundheitsförderung </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen </li> <li>  Fahrradleasing </li> <li>  Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Entwicklungschancen </li> <li>  Flexible Arbeitszeiten (teilweise mobiles Arbeiten) </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  32 +2* Tage Jahresurlaub. </li></ul><p> * 24.12. und 31.12. sind als Bankfeiertag arbeitsfrei</p><p> Ihre Bewerbung</p><ul> <li>  Ihre vollständige Bewerbung richten Sie bitte online an die Abteilung Personal. Eine Bewerbung ist auch möglich, wenn Sie (noch) nicht alle Anforderungen erfüllen. </li> <li>  Als Ansprechpartner stehen Ihnen Herr Marcus Vandreier unter 03531 785-1400 sowie Herr Christian Pätzel unter 03531 785-2000 gern zur Verfügung. </li></ul>

(Junior) Gewerbekundenberater (m/w/d)

<h2> SRH Berufliches Trainingszentrum Wildau</h2><h1> Beruflicher Trainer Handwerk-Technik w/m/d</h1><p> In den Beruflichen Trainingszentren Dresden, Cottbus, Leipzig, Rostock, Bautzen und Wildau erhalten Menschen nach psychischen Erkrankungen unter betriebsnahen Bedingungen ein speziell auf ihre Leistungsfähigkeit zugeschnittenes berufliches Training. Mental und fachlich gestärkt können danach Einstieg oder Rückkehr in das Berufsleben gut gelingen.</p><p> Wir gehören zur SRH – einem führenden Anbieter von Bildungs- und Gesundheitsdienstleistungen mit 17.000 Mitarbeitern. Die SRH betreibt private Hochschulen, Bildungszentren, Schulen und Krankenhäuser.</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams: Mit Herz, Mut und Fachkompetenz für eine selbstbestimmte Zukunft.</p><p> Sie sind ein handwerklich-technisches Talent und haben Freude daran, Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu unterstützen? Dann haben wir genau die richtige Herausforderung für Sie! Zur Verstärkung unseres Teams in Wildau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Beruflichen Trainer w/m/d im Bereich Handwerk-Technik, der unsere Teilnehmenden mit Leidenschaft und Fachwissen begleitet. Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen.</p><h3> Wir bieten:</h3><ul> <li>  Sinnstiftende Tätigkeit, die es kranken Menschen nachhaltig ermöglicht, am beruflichen und gesellschaftlichen Leben aktiv teilzunehmen </li> <li>  Faire Bezahlung im Rahmen eines Tarifvertrages sowie Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen und Zuschüsse verschiedener Art </li> <li>  Feste Arbeitszeiten (Mo. – Fr.) und flexibler Gestaltungsspielraum zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>  Mind. 29 Tage Jahresurlaub (inklusive Betriebsruhe über Weihnachten und Neujahr), 5 Karenztage sowie moderne Arbeitsplatzgestaltung </li> <li>  Umfangreiche Leistungen zur Gesundheitsförderung, wie BusinessBike, Kurs- und Laufsportangebote und bezahlte Freistellungen bei Facharztterminen </li> <li>  Familienfreundliche Angebote, wie Eltern-Kompass Hotline, Wertkonto für individuellen Sabbatical und 25,- €-Arbeitgeberzuschuss auf die Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel </li></ul><h3> Aufgabe:</h3><ul> <li>  Anleitung: Sie betreuen unsere Teilnehmenden bei der Durchführung praxisnaher Arbeitsaufgaben im handwerklich-technischen Bereich und helfen ihnen, sich beruflich zu orientieren. </li> <li>  Vermittlung: Ihr Ziel ist es, unsere Teilnehmenden erfolgreich in Arbeit, Ausbildung oder Umschulung zu bringen. </li> <li>  Netzwerkaufbau: Sie knüpfen eigenverantwortlich Kontakte zu Unternehmen und pflegen diese langfristig, um Vermittlungsmöglichkeiten zu schaffen. </li> <li>  Berichtswesen: Sie sind verantwortlich für die Dokumentation und das Reporting des Maßnahmenverlaufs </li></ul><h3> Profil:</h3><ul> <li>  Sie verfügen über eine abgeschlossene handwerklich-technische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium in einem technischen Bereich oder eine Meister- / Technikerausbildung. </li> <li>  Mit Ihrer Berufserfahrung – gerne in verschiedenen Branchen – sind Sie bestens gerüstet. </li> <li>  Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit psychischen Erkrankungen mit. </li> <li>  Sie kennen sich in der regionalen Arbeitsmarktsituation und in Ausbildungsmöglichkeiten aus. </li> <li>  Im Umgang mit MS Office 365 und branchenüblicher Software sind Sie sicher. </li></ul><p> Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind. Behinderte Bewerber werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt eingestellt bzw. ausgebildet.</p><p> Ihre fachlichen Fragen beantwortet: <br> Stefan Paul, Standortleiter, Telefon +49 (0) 3375 25178-13</p><p> Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich online über unser Karriere-Portal mit Angabe der Kennziffer 13384.</p>

Beruflicher Trainer Handwerk-Technik w/m/d

<h3> Über uns:</h3><p> Wir verbinden Menschen im Land Brandenburg.</p><p> Für dieses Ziel planen, bauen, betreiben und verwalten wir mit fachlicher Expertise und technischem Sachverstand mehr als 8.300 km Straßennetz und 1.700 km Radwege. Mit einer Vielzahl von Dienststätten und Straßenmeistereien sind wir als moderne Straßenbauverwaltung in allen Regionen Brandenburgs vor Ort. Der Landbetrieb Straßenwesen sucht für die Abteilung Zentrale Dienste im Dezernat Personal für die Dienststätte Potsdam unbefristet zum nächstmöglichen Termin <br> <br></p><h1> Mitarbeiter (m/w/d) Personal</h1><h3> Ihre Aufgaben: Koordinierung und Beratung</h3><ul> <li>  Sie fertigen Verträge zur Begründung, Änderung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen. </li> <li>  Sie gewährleisten die Fürsorgepflicht im Sinne der Sozialgesetzgebung und beraten Beschäftigte u.a. zu Themen wie Schwerbehinderung, Elternzeit, befristete EU-Rente und überwachen die arbeitsmedizinische Betreuung. </li> <li>  Sie sind zuständig für die Vorbereitung der Gehaltszahlungsdaten, Pflege der Lohnnebenakten und des Personalinformationssystems. </li> <li>  Sie prüfen Antragsunterlagen zur Fortbildung, melden Teilnehmer an, fertigen Abordnungen / Zuweisungen und prüfen Rechnungen. </li> <li>  Für Seminare stimmen Sie Termine ab, organisieren Räumlichkeiten, versenden Einladungen, stellen Teilnahmezertifikate aus und prüfen Rechnungen. </li></ul><h3> Ihr Profil: Erfahrung und Kommunikationsgeschick</h3><ul> <li>  Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte /r, Kauffrau / -mann für Büromanagement und Industriekauffrau / -mann </li> <li>  Berufspraktische Erfahrungen in der Personalverwaltung </li> <li>  Von Vorteil: fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Sozialversicherungsrecht </li> <li>  Sicherer Umgang mit den Office-Produkten sowie eine eigenverantwortliche, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit </li> <li>  Führerschein KlasseB </li></ul><h3> Unser Angebot: Aufgabenvielfalt im öffentlichen Dienst</h3><ul> <li>  Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L </li> <li>  Kollegiales Arbeitsklima und gute Kommunikation in den Teams </li> <li>  Flexible Arbeitszeitgestaltung ohne Kernarbeitszeit, individuelle Teilzeitmodelle sowie die Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice </li> <li>  Umfangreiche individuelle Weiterbildungsangebote </li> <li>  Alle tariflichen Leistungen des öffentlichen Dienstes, z.B. zusätzliche Altersversorgung (VBL) sowie 30 Tage Urlaub, Angebote des Gesundheitsmanagements etc. </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung …</h3><p> ... unter Angabe der Kennziffer: <br> 113.MAP/2024</p><p> bis zum 20.11.2024 in einer PDF-Datei an: <br> <a href="mailto:LS-Bewerbungen@LS.Brandenburg.de" target="_blank">LS-Bewerbungen@LS.Brandenburg.de</a></p><p> Sie haben noch Fragen? <br> Frau Jil Marie Pelludat beantwortet sie gerne unter: +49 3342 249-2657.</p><p> Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter bzw. sexueller Orientierung und Identität. Zur Gewährleistung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern freuen wir uns im Besonderen auf Bewerbungen von Frauen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.</p><p> Bitte beachten Sie die Information zum Datenschutz auf unserer Internetseite.</p>

Mitarbeiter (m/w/d) Personal

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Finanzen, Investitionen und Controlling, Geschäftsstelle Haushalt, zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit einen/eine</p><h1> Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Kredit- und Schuldenmanagement / Haushaltsangelegenheiten</h1><p> Kennziffer: 103.100.03</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Kredit- und Schuldenmanagement, d.h.  <ul>   <li>    Verwalten von Darlehen   </li>   <li>    Bewirtschaften des Schuldendienstes   </li>   <li>    Vorbereiten von Kreditaufnahmen der Landeshauptstadt Potsdam (SVV oder Hauptausschuss, Vorbereitung und Durchführung der Kreditausschreibungen, Prüfung des Einsatzes von Derivaten, Auswahlverfahren)   </li>   <li>    Überwachen der Zinsbindungsfristen   </li>   <li>    Überwachen und Abrechnen der Ausleihungen gegenüber dem Eigenbetrieb KIS   </li>   <li>    Erstellen von Berichten zum Kreditportfolio sowie zu Schulden- und Kreditstatistiken   </li>  </ul> </li> <li>  Prüfen von Vorgängen und Beschlussvorlagen zu kreditähnlichen Rechtsgeschäften, Kreditaufnahmen durch Dritte und von alternativen Finanzierungsmöglichkeiten in Bezug auf haushaltsrelevante Auswirkungen </li> <li>  Haushaltsplanung/Haushaltsdurchführung inkl. Mitwirkung am Jahresabschluss </li> <li>  Prüfung und Würdigung von haushaltsrechtlichen Fragestellungen mit Grundsatzcharakter inkl. konzeptionelles sowie fachliches Beraten und Unterstützen bei der Umsetzung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Fachhochschul- bzw. Bachelorabschluss der Fachrichtungen Betriebswirtschaft, Verwaltung, Bank- und Finanzwirtschaft, Finanzmanagement oder vergleichbar </li> <li>  Kenntnisse und Erfahrungen in der Verwaltungsarbeit wünschenswert </li> <li>  Fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im kommunalen Kreditwesen, im kommunalem Haushaltsrecht, im Kassen- und Rechnungswesen sowie in sonstigen relevanten Rechtsgebieten </li> <li>  Stark ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie Konfliktfähigkeit </li> <li>  Hohe Dienstleistungskompetenz in Verbindung mit Verantwortungsbereitschaft und Loyalität </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9b mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.566,89 € - 4.429,89 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. und 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch familienfreundliche Arbeitsbedingungen </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 28.11.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Bei Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Adlung aus dem Team Recruiting per Tel. 0331-289-1403 als Ansprechpartner zur Verfügung.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Sachbearbeiter / Sachbearbeiterin (m/w/d) Kredit- und Schuldenmanagement / Haushaltsangelegenheiten

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Potsdam wächst und damit auch die Aufgaben in der Verwaltung. Im Zuge dieses Wachstums und zum Aufbau einer weiteren Arbeitsgruppe im Fachbereich Recht und Vergabemanagement suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit mehrere</p><h1> Vergabemanager / Vergabemanagerinnen (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 522.999.05 ff.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Betreuung und Durchführung von Vergabeverfahren von der Vorbereitung bis zur Auftragserteilung, ebenso von komplexen Verfahrensarten oder Verfahren mit besonderer politischer Brisanz, dabei zählen insbesondere zu den Aufgaben:  <ul>   <li>    Erstellung von Bewertungsmatrizen sowie vergaberechtskonforme Prüfung der Eignungs- und Zuschlagskriterien   </li>   <li>    Erstellung von Terminketten unter Beachtung gesetzlicher Fristen und Sicherstellung einer rechtzeitigen Leistungserbringung   </li>   <li>    Erstellung und Zusammenführung der Vergabeunterlagen   </li>   <li>    Bieterkommunikation/Beantwortung von Bieterfragen   </li>   <li>    Durchführung der Angebotswertung, ggf. Entscheiden über die Nachforderung von Unterlagen, einen möglichen Bieterausschluss oder die Aufhebung eines Verfahrens   </li>   <li>    Fortlaufendes Führen der gerichtsprüfbaren Dokumentation aller Teilschritte des Vergabeverfahrens   </li>  </ul> </li> <li>  Vergaberechtliche Beratung und enge Abstimmung mit Fachbereichen, mit dem Rechnungsprüfungsamt, ggf. Gremien sowie weiteren Beteiligten </li> <li>  Ständiges Hinwirken auf die Minderung eines Korruptionsrisikos im gesamten Vergabeprozess unter konsequenter Beachtung und Durchsetzung der Dienstanweisungen Korruptionsprävention und Vergabe </li> <li>  Bereitschaft zur Weiterbildung </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Bachelor der Fachrichtung Öffentliche Verwaltung, Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Verwaltungsfachwirt / Verwaltungsfachwirtin oder vergleichbares Studium </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung auf dem Gebiet der Auftragsvergabe wünschenswert </li> <li>  Zertifizierter Vergabemanager / zertifizierte Vergabemanagerin oder langjährige Erfahrungen im Vergaberecht wünschenswert </li> <li>  Fachkenntnisse im Vergaberecht (VOB, VgV, UVgO, GWB) sowie Kenntnisse im Vertragsrecht </li> <li>  Wirtschaftliches Denken und Handeln sowie ausgeprägte Urteils- und Entscheidungsfähigkeit </li> <li>  Hohe Veränderungs-, persönliche und strategische Kompetenz </li> <li>  Belastbare, kommunikativ gewandte und teamfähige Persönlichkeit mit Dienstleistungskompetenz und einem sicheren Informationsverhalten </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9c mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.787,84 € - 4.649,06 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Arbeiten, wie es zum Leben passt: Flexibel mit unserer Gleitzeitregelung und einer 39-Stunden-Woche </li> <li>  Optimale Balance zwischen Arbeit und Privatleben mit 30 Tagen Jahresurlaub, zusätzlich bezahlt frei am 24.12. &amp; 31.12. sowie ein PLUS an Freizeit durch Entgeltumwandlung in zusätzliche Urlaubstage </li> <li>  Bis zu 50 % Mobile Work </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und interne Betriebssportangebote </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 12.12.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

Vergabemanager / Vergabemanagerin (m/w/d)

<h2> Arbeiten für Potsdam</h2><p> vielseitig, flexibel, bürgernah</p><p> Potsdam ist lebenswert, familienfreundlich und vielfältig. Das spiegelt sich auch in der Verwaltung der brandenburgischen Landeshauptstadt wider. Mit mehr als 2.500 Beschäftigten sind wir eine der größten Arbeitgeberinnen der Region. Als kommunale Behörde halten wir die Stadt am Laufen und sind zuverlässige Dienstleisterin für die Einwohnerinnen und Einwohner. Gleichzeitig geben wir die Impulse für die Entwicklung der Stadt.</p><p> Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Fachbereich Ordnung und Sicherheit zur unbefristeten Anstellung in Vollzeit zwei</p><h1> Außendienstmitarbeiter / Außendienstmitarbeiterinnen (m/w/d) für das Ordnungsamt</h1><p> Kennziffer: 321.120.20 f.</p><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul> <li>  Prüfen und Feststellen von Maßnahmen zur Einhaltung von Rechtsvorschriften, wie zum Beispiel von Jugendschutz, Gewerberecht, Stadtordnung, Hundehalterverordnung, Fischerei- und Jagdrecht sowie Grünflächensatzung und Umweltrecht </li> <li>  Feststellen und Verfolgen von verkehrsordnungsrechtlichen Verstößen nach der StVO </li> <li>  Feststellen und Ahnden von Ordnungswidrigkeiten (unter anderem Erteilen von Verwarngeldern bzw. Einleiten von Ordnungswidrigkeitenverfahren) </li> <li>  Durchsetzen von Gefahrenabwehrmaßnahmen einschließlich Ersatzvornahmen </li> <li>  Einleiten und Durchführen von Maßnahmen zur Gefahrenabwehr, wie zum Beispiel Teilnahme an Evakuierungsmaßnahmen bei Munitionsbergungen oder Teilnahme an Sicherungsmaßnahmen bei Großveranstaltungen </li> <li>  Gewähren von Amtshilfe bei Ermittlungen </li> <li>  Bearbeiten von Widersprüchen und Mitwirken bei Rechtsverfahren </li></ul><h3> Ihr Profil</h3><ul> <li>  Abschluss als Verwaltungsfachangestellter/Verwaltungsfachangestellte oder abgeschlossene vergleichbare Verwaltungsausbildung oder abgeschlossene für das Einsatzgebiet förderliche Berufsausbildung mit mehrjähriger relevanter Erfahrung </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung </li> <li>  Uneingeschränkte gesundheitliche Eignung </li> <li>  Aktuell gültiger Pkw-Führerschein </li> <li>  Bereitschaft zum Einsatz im Schichtdienst (auch an Wochenenden und Feiertagen) sowie Bereitschaft zum Tragen von Dienstkleidung </li> <li>  Bereitschaft zur Teilnahme am Schulungskonzept für Außendienstinspektoren/Außendienstinspektorinnen </li> <li>  Bereitschaft, den Dienst auch mit dem Fahrrad zu verrichten </li> <li>  Hohe Flexibilität und Belastbarkeit sowie sichereres und konfliktfreies Auftreten vor Bürgern und Bürgerinnen </li> <li>  Ausgeprägte persönliche Kompetenz </li> <li>  Sehr gute Kommunikations- und Kooperationskompetenz in Verbindung mit ausgeprägter Teamfähigkeit </li></ul><h3> Unser Angebot</h3><ul> <li>  Ein attraktives Gehaltspaket in der Entgeltgruppe E 9a mit einem Bruttomonatsgehalt von 3.448,96 € - 4.331,88 € gemäß des Tarifvertrages TVöD-VKA in Abhängigkeit von der beruflichen Vorerfahrung </li> <li>  Eine jährliche Sonderzahlung sowie eine Prämie nach den Regelungen unseres Tarifvertrages, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und monatliche Bezuschussung eines ViP-Firmentickets in Höhe des Tarifgebiets Potsdam AB </li> <li>  Zusätzlich zur Betriebsrente weitere Angebote der betrieblichen Altersversorgung (Entgeltumwandlung) bei unseren Vertragspartnern </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einer wachsenden Stadt </li> <li>  Ein strukturiertes Einarbeitungsmanagement und ein für den Außendienst explizit erarbeitetes Schulungskonzept </li> <li>  Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten durch ein vielfältiges Weiterbildungsangebot </li> <li>  Fitness-Kooperation mit den Potsdamer Bäderbetrieben und internen Betriebssportangeboten </li></ul><h3> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h3><p> Wenn Sie sich mit Ihren Erfahrungen, Ihrer Kompetenz und Ihrem Engagement für unsere Landeshauptstadt Potsdam einbringen wollen, dann bewerben Sie sich bitte bis zum 21.11.2024 online über unser Karriereportal.</p><p> Mehr Informationen finden Sie auch im Internet unter: <a href="http://www.potsdam.de/karriere" target="_blank">www.potsdam.de/karriere</a></p><p> Die Beschäftigung in Teilzeit ist unter Berücksichtigung dienstlicher Erfordernisse grundsätzlich möglich. Die Landeshauptstadt Potsdam fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Diese Stelle ist gleichermaßen für jedes Geschlecht geeignet. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Potsdam als weltoffene Stadt hat ein Interesse an Bewerbungen von Menschen mit interkultureller Kompetenz.</p>

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