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<h1> Gruppenleitung: Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter (m/w/d) kreativ &amp; partizipativ</h1><ul> <li>  Berlin </li> <li>  Teilzeit </li> <li>  ab sofort </li></ul><p> Du willst nicht einfach nur leiten – du willst Wege öffnen, damit Menschen mit Assistenzbedarf ihren Arbeitsalltag selbst gestalten können?</p><p> Im TagesZentrum entwickelst du als Gruppenleitung (m/w/d) mit deinem Team ein Arbeitsumfeld, in dem Erwachsene mit Assistenzbedarf ihre Fähigkeiten entdecken, einbringen und weiterentwickeln können. Hier zählt nicht das Tempo, sondern die Richtung – und die bestimmen unsere Nutzer*innen partizipativ mit.</p><p> Gemeinsam mit deinem Team gestaltest du Angebote in den Bereichen Bewegung / Entspannung, Kreativwerkstatt und dem Musikprojekt, die mehr sind als Beschäftigung: Sie sind Chancen, individuelle Stärken sichtbar zu machen und Gemeinschaft zu erfahren.</p><p> Was dich erwartet? Ein Ort, an dem Vielfalt gefeiert wird, Ideen wachsen dürfen und das „Wir“ spürbar ist.</p><p> Du möchtest Verantwortung übernehmen, kreative Impulse setzen und gemeinsam mit uns neue Wege gestalten? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam mit dir diesen besonderen Ort weiterzuentwickeln.</p><h2> Deine Vorteile bei uns</h2><ul> <li>  Dein Start mit Zukunft: Ab sofort beginnt dein Vertrag für zunächst 2 Jahre – mit Option auf eine unbefristete Anstellung. </li> <li>  Du bestimmst den Takt: Wähle flexibel zwischen 30 und 35 Wochenstunden – passend zu deinem Leben </li> <li>  Gute Arbeit, gutes Gehalt: Zwischen 3.577,53 € und 4.173,78 € brutto im Monat – je nach Stundenumfang und zusätzlich eine freiwillige jährliche Sonderzahlung in Abhängigkeit vom Jahresergebnis. </li> <li>  Kurze Wege, schneller da: Dein Arbeitsplatz liegt gut erreichbar in Berlin-Blankenburg, nur wenige Minuten mit der S2 vom S-Bahnhof Pankow </li> <li>  Zeit für dich: 30 Urlaubstage plus frei an Heiligabend und Silvester – weil Erholung wichtig ist </li> <li>  Ankommen mit Rückenwind: Strukturierte Einarbeitung und persönliche Begleitung durch eine*n Mentor*in </li> <li>  Verlässliche Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 9 bis 17 Uhr – kein Schichtdienst und keine Wochenendarbeit </li> <li>  Gemeinsam weiterdenken: Supervision, Coachings, Dienstberatungen und regelmäßiger Austausch im Team </li> <li>  Lernen, wachsen, weiterkommen: Fortbildungen von A wie Arzneimittelvergabe bis U wie Unterstützte Kommunikation </li> <li>  Den Blick nach vorn gerichtet: Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft </li> <li>  Entspannt mobil: Zuschuss zum VBB-Firmenticket oder Deutschlandticket Job – bequem unterwegs ohne Parkplatzsuche </li> <li>  Nachhaltig unterwegs: Mit unserem attraktiven Dienstrad-Leasing bleibst du umweltfreundlich mobil </li> <li>  Fit im Alltag: Zuschuss zur Urban Sports Club-Mitgliedschaft – für Bewegung und Ausgleich </li> <li>  Clever sparen: Zugriff auf exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits </li> <li>  Arbeiten mit Sinn: Werde Teil einer gemeinnützigen Stiftung – und gestalte aktiv eine inklusive Gesellschaft mit </li></ul><h2> Dein Profil</h2><ul> <li>  Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium als Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge / Heilerziehungspfleger / Ergotherapeut (m/w/d). </li> <li>  Außerdem bringst du erste Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe mit. </li> <li>  Du legst großen Wert darauf, respektvoll und auf Augenhöhe mit Nutzer*innen und Mitarbeitenden zu kommunizieren. </li> <li>  Du hast ein gutes Zeit- und Organisationsmanagement und bewahrst auch in kritischen Situationen Ruhe. </li> <li>  Du kannst gut zuhören, bist lösungsorientiert und reflektierst deine Handlungen aktiv. </li></ul><h2> Deine Aufgabenschwerpunkte</h2><ul> <li>  Du bist verantwortlich für die Dienst- und Personalplanung deines Teams sowie für die fachliche Anleitung und Unterstützung deiner Mitarbeitenden. </li> <li>  Als Gruppenleitung (m/w/d) koordinierst du die Absprachen zwischen rechtlichen Vertretern, Wohngruppen und TagesZentrum bezogen auf Nutzerbedarfe. </li> <li>  Gemeinsam mit deinem Team planst und organisierst du kleinere Veranstaltungen und Vernissagen. </li> <li>  Du erfasst individuelle Hilfebedarfe und schreibst Informationsberichte. </li></ul><h2> Du hast noch Fragen?</h2><p> Bei Fragen steht dir Matthias Baumann gern unter der Telefonnummer: 030.47 477 476 oder alternativ per E-Mail: <a href="mailto:MatthiasBaumann@ass-berlin.org" target="_blank">MatthiasBaumann@ass-berlin.org</a> zur Verfügung.</p><p> Neugierig? Dann bewerbe dich ganz einfach online direkt über unsere Webseite ass-berlin.org unter dem PunktKarriere in den Angeboten zur Teilhabe oder alternativ per E-Mail.</p><p> Wir freuen uns schon auf dich!</p><h2> Über uns</h2><p> Wie wir Teilhabe leben</p><p> Die Angebote zur Teilhabe bieten ganz unterschiedliche Assistenzleistungen für unsere Nutzer*innen mit Behinderungen an. Teilhabe heißt für uns, dass jeder Mensch ein Teil dieser Welt ist. Jeder Mensch möchte aktiv und stark sein. Und oft braucht es dafür nur die richtige Unterstützung. Deshalb fördern wir unsere Nutzer*innen, ohne sie zu überfordern. Wir stärken ihre Persönlichkeit und fühlen uns in sie und ihre individuellen Lebensgeschichten ein. Wir erreichen sie, indem wir mit ihnen auf Augenhöhe sprechen. In einem Umfeld, das ihnen vertraut ist. Dabei lernen wir von Ihnen und sie von uns – und das ist eine große Bereicherung für alle.</p><p> Bring mehr Abwechslung in deinen Arbeitsalltag</p><p> Wenn du diese Vision mit uns leben willst, bieten wir dir die Chance, Menschen mit Assistenzbedarf individuell zu unterstützen. Vom Betreuten Einzelwohnen über die Assistenz in einer Wohngemeinschaft bis hin zu einem Arbeitsplatz in unseren Besonderen Wohnformen. Auch in unserem TagesZentrum mit seinen vielfältigen Arbeits- und Beschäftigungsangeboten ist jede Menge Abwechslung garantiert. Klingt spannend? Dann werde ein engagiertes und wertgeschätztes Mitglied unserer Gemeinschaft!</p><p> Albert Schweitzer Stiftung – Wohnen &amp; Betreuen <br> Bahnhofstraße 32 | 13129 Berlin <br> <a href="http://www.ass-berlin.org" target="_blank">www.ass-berlin.org</a></p>

Gruppenleitung: Heilerziehungspfleger / Sozialarbeiter (m/w/d) kreativ & partizipativ

<p> Zum Ausbau unseres Teams suchen wir dich als <br> <br></p><h1> IT Security Consultant (m/w/d) - Risk, Compliance &amp; DORA</h1><p> für unseren Standort in 84072 Au in der Hallertau (nähe Freising bei München) in Hamburg, Berlin oder Moers.</p><p> Hybrides Arbeiten möglich</p><p> Willkommen in der Welt des bargeldlosen Bezahlens! CCV, als einer der innovativsten Anbieter in diesem Marktsegment, steht für innovative und gleichzeitig zuverlässige Bezahl- &amp; Softwaresysteme sowie Payment-Apps. Mit Standorten in Deutschland, Belgien und den Niederlanden bieten wir seit 65 Jahren zukunftssichere Payment-Lösungen für Unternehmen jeder Größe. Mit offener Unternehmenskultur, Raum für neue Ideen und flachen Hierarchien gestalten wir gemeinsam die Zukunft des Bezahlens. <br> <br> Willst auch du die Zukunft des Zahlungsverkehrs mitgestalten? <br> Du hast ein ausgeprägtes Interesse an IT-Sicherheit, regulatorischen Themen und Risikomanagement? Dann suchen wir genau dich für die Stelle.</p><h2> Was sind deine Aufgaben als IT Security Consultant (m/w/d) bei der CCV?</h2><ul> <li>  Überwachung und Umsetzung aktueller regulatorischer Anforderungen wie DORA, Cyber Security und relevanter Richtlinien für IT-Dienstleister im Zahlungsverkehr </li> <li>  Steuerung und Weiterentwicklung des internen Compliance-Managements, inklusive Sicherheitsstandards, Schwachstellenmanagement und Policy-Management </li> <li>  Vorbereitung und Begleitung interner und externer Audits sowie Nachverfolgung von Maßnahmenplänen </li> <li>  Beantwortung der Anfragen unserer Kunden zum Bereich DORA sowie Risk &amp; Compliance </li> <li>  Durchführung von Risikoanalysen, Monitoring und Entwicklung geeigneter Gegenmaßnahmen </li> <li>  Enge Zusammenarbeit mit Risk &amp; Compliance, IT, Produktmanagement, Datenschutz und externen Prüforganisationen </li> <li>  Erstellung von Richtlinien, Reportings sowie regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsleitung </li></ul><h2> Damit begeisterst Du uns:</h2><ul> <li>  Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Wirtschaftsrecht, Wirtschaftsinformatik, IT-Sicherheit oder Betriebswirtschaft mit entsprechender Schwerpunktsetzung </li> <li>  Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle, beispielsweise als (operativer) Risikomanager, Sicherheitsmanager oder (IT-)Auditor sind wünschenswert </li> <li>  Kenntnisse aktueller regulatorischer Rahmenwerke wie z.B. DORA, ISO 27001, DSGVO, ZAG </li> <li>  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> <li>  Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise sowie Verantwortungsbewusstsein und Kommunikationsstärke </li> <li>  Auch engagierte Quereinsteiger mit ausgeprägtem Interesse an IT-Sicherheit, regulatorischen Themen und Risikomanagement sind herzlich willkommen </li></ul><h2> Damit begeistern wir dich:</h2><ul> <li>  Betriebliche Sozialleistungen, wie z.B. eine betriebliche Altersvorsorge, Krankentagegeldversicherung </li> <li>  Attraktive Vergütung </li> <li>  Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Hervorragende Work-Life Balance durch Homeoffice und ein Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleich </li> <li>  CCVital-Programme rund um Gesundheit am Arbeitsplatz </li> <li>  JobRad </li> <li>  Getränke, Kaffee und Obst gibt es kostenlos </li> <li>  Zusammenarbeit mit einem aufgeschlossenen und hoch motivierten Team </li> <li>  Mitarbeiterveranstaltungen, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern </li> <li>  Ein internationales Arbeitsumfeld </li> <li>  Interessante Projekte bei namenhaften Großkunden </li> <li>  Ein sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Zukunftsperspektive </li></ul><h2> Deine neue Arbeitsumgebung</h2><p> Jeden Tag machen wir Millionen von Zahlungen möglich. Darauf sind wir stolz. Um dies zu erreichen, sind wir innovativ und zuverlässig zugleich. Wir tüfteln an der neuesten Technologie, stehen aber auch mit beiden Beinen fest auf dem Boden. Und das spiegelt sich auch in deinem neuen Arbeitsumfeld wider. Wir sind ehrgeizig, auf die Zukunft ausgerichtet, offen und kollegial. Voller Vertrauen ineinander.</p><h3> Wir freuen uns auf dich!</h3><p> Deine Ansprechpartnerin <br> Frau Cornelia Raab <br> HR Business Partner</p><p> CCV GmbH <br> Gewerbering 1 <br> 84072 Au in der Hallertau</p><p> #WorkingatCCV</p><p> <a href="http://www.ccv.eu" target="_blank">www.ccv.eu</a></p>

IT Security Consultant (m/w/d) - Risk, Compliance & DORA

<p> Die BG Verkehr ist die gesetzliche Unfallversicherung für die Verkehrswirtschaft, Post- Logistik und Telekommunikation. Bei uns sind rund 1,7 Millionen Menschen versichert. Wir beraten in den Mitgliedsbetrieben zur Prävention und sorgen nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten für die Behandlung, Rehabilitation und Entschädigung unserer Versicherten.</p><p> Im Rahmen einer Nachfolgeplanung suchen wir bundesweit an einem unserer Standorte (Hamburg, Berlin, Hannover, Wuppertal, Tübingen, München, Wiesbaden, Dresden) Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als</p><h1> Datenschutzbeauftragte/n (m/w/d) <br></h1><h2> Ihre zukünftigen Aufgaben:</h2><ul> <li>  Überwachung der Einhaltung der Vorgaben der DSGVO und der nationalen Gesetze mit datenschutzrechtlichen Regelungen </li> <li>  Ansprechperson und Anlaufstelle in datenschutzrechtlichen Belangen für unsere Aufsichtsbehörden </li> <li>  Bearbeitung und Koordination von externen Datenschutzanfragen, Anfragen nach dem IFG, Beschwerden und Betroffenenrechten </li> <li>  Vertretung der Interessen der BG Verkehr in hausübergreifenden Gremien und Ausschüssen zu datenschutzrechtlichen Angelegenheiten </li> <li>  Unterrichtung, Beratung von Beschäftigten und Beteiligung in internen und hausübergreifenden Projekten der BG Verkehr </li></ul><h2> Hierfür bringen Sie mit:</h2><ul> <li>  Masterabschluss an einer Fachhochschule- oder Hochschule (insbesondere Rechtswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Verwaltungswissenschaften) oder die Erfüllung der laufbahnrechtlicher Voraussetzungen für den höheren Dienst </li> <li>  mehrjährige (mind. 3 Jahre) Berufserfahrung im Bereich Datenschutz, idealerweise im öffentlichen Sektor </li> <li>  gute Kenntnisse zur DSGVO und der nationalen Gesetze mit datenschutzrechtlichen Regelungen </li> <li>  Idealerweise eine abgeschlossene Weiterbildung mit Zertifizierung zur/zum Datenschutzbeauftragten und der ab 01.08.2024 gültigen KI-VO </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten </li> <li>  Fähigkeit, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich darzustellen </li> <li>  Hohe Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li>  Sicherer Umgang mit IT-Tools und Interesse an technischen Datenschutzfragen </li> <li>  sehr gute Deutschkenntnisse und Bereitschaft zu ggf. mehrtägigen Dienstreisen </li></ul><h2> Wir bieten Ihnen:</h2><ul> <li>  Familienbewusstes Unternehmen (Zertifizierung mit dem audit berufundfamilie), Bewerbungen von Frauen sind in unserem Hause besonders erwünscht </li> <li>  Attraktives Gehalt (Entgeltgruppe 14 des Tarifvertrages der Berufsgenossenschaften (Entgelttabelle) zzgl. 13. Monatsgehalt, 30 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersversorgung oder Besoldung nach A 14 BBesO) </li> <li>  Vollzeitstelle, Teilzeitbeschäftigung ist möglich </li> <li>  Deutschlandjobticket mit Zuschuss </li> <li>  Firmenfitnessangebot von Hansefit (Best-Mitgliedschaft) </li></ul><p> Bei uns sind alle Menschen willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.</p><p> Sie möchten nähere Informationen? Unser Datenschutzbeauftragter Udo Keuter, Telefon +497071933-3400 gibt Ihnen gern weitere Auskünfte.</p><p> Bewerbungsschluss ist der 10.08.2025.</p><br><p> Hinweise für Bewerbende und Datenschutzinformationen finden Sie hier: Merkblatt (PDF)</p><br>

Datenschutzbeauftragte/n (m/w/d)

<p> Die HOWOGE ist mit rund 81.600 Wohnungen im Portfolio eines der großen kommunalen Wohnungsunternehmen des Landes Berlin und einer der größten Vermieter Deutschlands. Mit über 1.200 Mitarbeitenden entwickeln, bauen, modernisieren und vermieten wir – und das mit Erfolg seit über 30 Jahren. <br> Unsere Leidenschaft gehört jedoch nicht nur Häusern, sondern auch den Menschen. Wir sind ein ausgezeichneter Dienstleister sowohl gegenüber unseren Mietenden als auch unseren Mitarbeitenden.</p><h1> Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)</h1><p> In der ATOZ Facility Solutions GmbH, einer Tochtergesellschaft der HOWOGE Wohnungsbaugesellschaft mbH, ist ab sofort eine Stelle als Elektroniker (w/m/d) für Energie- und Gebäudetechnik zu besetzen. Entdecke, was es bedeutet, mit einem engagierten Team zu wachsen und jeden Tag einen wichtigen Beitrag zu einer lebenswerten Stadt zu leisten!</p><h3> Viel Raum für Ihr Know-how – so bringst du dich ein:</h3><ul> <li>  Instandhaltung und Reparatur: Du gehst auf Fehlersuche und kümmerst dich um die Störungsbehebung elektrischer Anlagen in Wohn- und Geschäftsgebäuden, sowie um die Reparatur an Elektro- und Sprechanlagen. Dabei arbeitest du gewissenhaft nach Prüfungsleistung DGUV V3. </li> <li>  Dokumentation und Planung: Du stellst sicher, dass alle Arbeiten sorgfältig geplant werden und dokumentierst deine Aufträge elektronisch. Damit sorgst du für eine lückenlose Nachverfolgbarkeit und Qualitätssicherung und hast stets einen Blick auf unser Service Level. </li> <li>  Notdienst: auch die Übernahme von Bereitschafts- und Notdiensten gehört zu deinen Aufgaben, sodass du bei dringenden Störungen schnell eingreifen kannst. </li></ul><h3> Persönlich und fachlich – wir bauen auf deine Stärken:</h3><ul> <li>  Berufserfahrung: in den Bereichen Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Anlagen </li> <li>  Außerdem wünschenswert: Erfahrung im Kundendienst </li> <li>  Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d) sowie Führerschein Klasse B </li> <li>  Voraussetzungen: Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung sowie Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Technologien und Teamfähigkeit </li></ul><h3> Willkommen zuhause – darauf kannst du dich freuen:</h3><ul> <li>  Attraktive Arbeitsbedingungen: u. a. durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, faires Gehalt und attraktive Zulagen, hochwertige Werkzeuge und vieles mehr </li> <li>  Echte Gemeinschaft: bei der täglichen Zusammenarbeit im Team, sowie im Rahmen unternehmensweiter Events wie Sommerfesten, Aktionstagen und Firmenläufen </li> <li>  Vereinbarkeit von Beruf + Privatem: u. a. durch hohe Flexibilität bei der Planung der Tagestouren, großzügige Freistellungsregelungen und einen Familienbegriff, der weit über die Kernfamilie hinausgeht </li> <li>  Langfristige Perspektiven: durch regelmäßige Feedbackgespräche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein sicheres Umfeld, das zugleich immer in Bewegung ist </li></ul><h3> Gehe den nächsten Schritt!</h3><p> Wir freuen uns auf deine Bewerbung inklusive Lebenslauf, Gehaltswunsch und Eintrittstermin. <br> Übrigens: Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.</p><p> Deine Ansprechpartnerin <br> Sina Seidel <br> <a href="mailto:meinjob@howoge.de" target="_blank">meinjob@howoge.de</a></p><p> Weiterführende Informationen <br> <a href="https://www.howoge.de/karriere.html" target="_blank">https://www.howoge.de/karriere.html</a></p>

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d)

<p> Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p> Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und befristet bis zum 31.03.2026 eine/n</p><h1> Familienhebamme (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 124/2025 <br> Entgeltgruppe: S8 b TV-L <br> Teilzeit mit 37,55 Wochenstunden <br> Standort: Potsdamer Str. 8, 14163 Berlin</p><h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li>  Medizinische und psychosoziale Beratung und Betreuung von Schwangeren, Müttern und Vätern sowie Kindern von 0-18 Jahren (Schwerpunkt 0-3 Jahre) mit besonderem Unterstützungsbedarf und erschwertem Zugang zum medizinischen Gesundheitssystem. </li> <li>  Begleitung der Familien in der frühkindlichen Phase, Stärkung der elterlichen Kompetenz und ggf. Anbindung an institutionelle Unterstützungsangebote. </li> <li>  Einleitung und Durchführung von Maßnahmen zur Förderung der Entwicklung von Säuglingen und Kleinkindern. </li> <li>  Aufsuchende Tätigkeit im häuslichen Umfeld und ggf. Integration in Angebote der Frühen Hilfen. </li> <li>  Netzwerkarbeit und Kooperation mit anderen Institutionen und Berufsgruppen. Konzipierung und Durchführung von Einzel- und Gruppenangeboten nach der Geburt. Dokumentation der Arbeit. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Tarifbeschäftigte:</p><p> Abgeschlossene Ausbildung nach der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung für Hebammen mit staatlicher Anerkennung</p><p> oder</p><p> abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Kinderkrankenpflegerin bzw. Kinderkrankenpfleger und Weiterbildung mit Anerkennung als Familienhebamme oder FGKiKP durch die von den Landesverbänden des Deutschen Hebammenverbandes e.V. angebotenen Fort- und Weiterbildungskursen oder anderen staatlich anerkannten Weiterbildungen zur Familienhebamme/ FGKiKP.</p> Für alle gilt:<p> Bitte unbedingt beachten: <br> Bei   Einstellung  ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.</p><p> Fachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Kenntnisse in der außerklinischen Arbeit als Hebamme oder Kinderkrankenpfleger/in, Kenntnisse im Bereich der (früh)kindlichen Entwicklung und in der Arbeit mit Kindern und Familien </li> <li>  Fähigkeit, sozialpädagogische, medizinische und sozialmedizinische Zusammenhänge zu erfassen </li> <li>  Kenntnisse des GDG, des SGB V, VIII, IX und XII, des SFHÄndG, des MuSchG, des Berliner Gesetz zum Schutz und Wohl des Kindes Kenntnisse der gemeinwesenbezogenen Angebote für Schwangere/ Eltern und der Angebote der Frühen Hilfen im Bezirk </li> <li>  Interkulturelle Kompetenz und Erfahrung in der Arbeit mit zugewanderten Menschen </li></ul><h2> Außerfachliche Kompetenzen:</h2><ul> <li>  Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit </li> <li>  Organisationsfähigkeit </li> <li>  Ziel- und Ergebnisorientierung </li> <li>  Einfühlungsvermögen bzw. Empathie </li> <li>  Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Kooperationsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li>  eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte </li> <li>  Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>  die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li>  Bildungsurlaub </li> <li>  eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig:<p> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. <br> Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. <br> Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.</p><p> Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Jens Greil, Stellenzeichen: Ges 5126, Tel.: 030/90299-2846.</p><p> Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 24.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.</p><p> Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. <br> Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.</p><p> Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie   hier  .</p><p> Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. <br> (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)</p><p> Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a></p><p> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. <br> Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a></p><p> weitere Informationen</p><h5> MEIN JOB, MEIN BEZIRK <br> VIELFÄLTIG BESONDERS <br> STEGLITZ-ZEHLENDORF</h5>

Familienhebamme (m/w/d)

<p> Fangen Sie mit uns was Neues an!</p><p> Ihre guten Ideen finden endlich Gehör! Wir sind der Motor für eine schnelle und pragmatische Umsetzung zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Funktion Recht in der Unternehmenszentrale der Helios Kliniken GmbH als</p><h1> Jurist (m/w/d) – Arbeitsrecht</h1><h2> Stellennummer 0100_000126</h2><p> in Vollzeit, mit Dienstsitz bundesweit an einem unserer Klinikstandorte sowie mit flexiblen Arbeitszeiten und FlexWork-Option nach Abstimmung.</p><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li>  Eigenständige rechtliche Beratung von Personalabteilungen und Führungskräften in allen arbeitsrechtlichen Fragestellungen (Individual- und Kollektivarbeitsrecht) </li> <li>  Begleitung und Durchführung individualarbeitsrechtlicher Maßnahmen sowie die Begleitung von Verhandlungen mit Betriebsräten </li> <li>  Erstellen und Verhandeln von Verträgen im Arbeits- und Zivilrecht </li> <li>  Vertretung in Gerichtsverfahren und Einigungsstellen </li> <li>  Projektarbeit </li> <li>  Allgemeine zivilrechtliche Beratung der zur Helios-Gruppe gehörenden Gesellschaften </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abschluss beider juristischer Staatsexamina mit überdurchschnittlichem Erfolg </li> <li>  Mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsrecht </li> <li>  Gute Kenntnisse im allgemeinen Zivilrecht </li> <li>  Verhandlungssicherheit, Durchsetzungsvermögen und ein souveränes Auftreten </li> <li>  Ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen, strukturierten Arbeiten </li> <li>  Reisebereitschaft für Verhandlungen, Gerichtstermine und Besprechungen </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Ein modernes Arbeitskonzept mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Kliniken – bei Interesse für die ganze Familie </li> <li>  Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><p> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Kara-Jensch, Funktion Recht per E-Mail Stephanie.Kara[at]helios-gesundheit.de gern zur Verfügung.</p><p> Adresse: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin</p><p> Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.</p><p> helios-karriere.de</p>

Jurist (m/w/d) Arbeitsrecht

<p> Fangen Sie mit uns was Neues an!</p><p> Ihre guten Ideen finden endlich Gehör! Wir sind der Motor für eine schnelle und pragmatische Umsetzung zum Wohle unserer Patient:innen.</p><p> Verstärken Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Funktion Recht in der Unternehmenszentrale der Helios Kliniken GmbH als</p><h1> Jurist (m/w/d) – Medizinrecht</h1><h2> Stellennummer 0100_000128</h2><p> in Vollzeit, mit Dienstsitz an einem unserer Klinikstandorte inkl. der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten.</p><h3> Das erwartet Sie</h3><ul> <li>  Umfassende juristische Beratung im Bereich des ambulanten Medizinrechts (Vertragsarztrecht) für unsere medizinischen Einrichtungen (MVZs, Medizinische Versorgungszentren) </li> <li>  Prüfung und Gestaltung von Verträgen, insbesondere im medizinischen Umfeld, unter Berücksichtigung rechtlicher regulatorischer Vorgaben und aktueller Entwicklungen </li> <li>  Beratung zu Fragestellungen rund um die Gründung, Erwerb, Zulassung, Umstrukturierung und rechtliche Absicherung von MVZs </li> <li>  Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Klinik- und MVZ-Leitungen, externen Kooperationspartner:innen sowie lokalen Entscheidungsträger:innen </li> <li>  Verhandlungen mit Behörden und Vertragspartner:innen, Betreuung von behördlichen und gerichtlichen Verfahren sowie proaktive Entwicklung praxisnaher rechtlicher Lösungen </li></ul><h3> Das bringen Sie mit</h3><ul> <li>  Abschluss beider juristischer Staatsexamina mit überdurchschnittlichem Erfolg (mindestens ein befriedigendes Staatsexamen) </li> <li>  Vertiefte Kenntnisse und Interesse im Medizinrecht (Vertragsarztrecht) </li> <li>  Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, sich schnell in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten </li> <li>  Exzellente Verhandlungsfähigkeiten und ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis sowie ein selbstbewusstes Auftreten, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen mit diplomatischem Geschick </li> <li>  Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie an der Gestaltung kreativer Prozesse </li> <li>  Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen u. a. an den Unternehmenssitz in Berlin </li></ul><h3> Freuen Sie sich auf</h3><ul> <li>  Ein interessantes und anspruchsvolles Aufgabengebiet </li> <li>  Ein modernes Arbeitskonzept mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten </li> <li>  Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li>  Die Helios PlusCard: Eine durch Helios finanzierte Zusatzversicherung mit u. a. Wahlarztbehandlung bzw. Wahlärztinbehandlung im Falle eines Krankenhausaufenthalts in einer unserer Kliniken – bei Interesse für die ganze Familie </li> <li>  Wir bieten Ihnen die Chance, umweltfreundlich zur Arbeit zu kommen – mit einem Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket </li></ul><p> Jetzt liegt es nur noch an Ihnen!</p><h3> Kontakt</h3><p> Für weitere Auskünfte steht Ihnen Herr Norbert Kunz (per E-Mail norbert-christian.kunz[at]helios-gesundheit.de) oder Frau Katharina Gorontzi (per E-Mail katharina.gorontzi[at]helios-gesundheit.de), gern zur Verfügung.</p><p> Adresse: Helios Kliniken GmbH, Friedrichstraße 136, 10117 Berlin</p><p> Helios ist der führende Klinikträger in Europa. Die kollegiale und fachübergreifende Zusammenarbeit und die schnelle Umsetzung von Innovationen garantieren unseren Patient:innen eine bestmögliche Versorgung. Auf diese Weise entsteht ein einzigartiger Raum für Ihre Kenntnisse, Talente, Ideen und Zukunftspläne.</p><p> Chancengleichheit im Beruf ist uns wichtig. Deshalb ermutigen wir insbesondere Menschen mit Behinderung, jeglicher geschlechtlichen Identität und Herkunft sich zu bewerben.</p><p> helios-karriere.de</p>

Jurist (m/w/d) - Medizinrecht

<p> Der drittgrößte Bezirk Steglitz-Zehlendorf liegt im Südwesten Berlins und bietet ein Wohlfühlklima für alle Menschen. Dazu gehören die acht Ortsteile: Dahlem, Lankwitz, Lichterfelde, Nikolassee, Schlachtensee, Steglitz, Wannsee und Zehlendorf. So unterschiedlich unsere Ortsteile auch sein mögen - so unterschiedlich sind auch unsere rund 311.000 Einwohner mit ihren Bedürfnissen. Es sollen sich alle in Steglitz-Zehlendorf wohlfühlen, das ist das Ziel der Bezirksverwaltung.</p><p> Das Gesundheitsamt des Bezirksamtes Steglitz-Zehlendorf von Berlin sucht ab sofort und unbefristet eine/n</p><h1> Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d)</h1><p> Kennziffer: 122/2025 <br> Entgeltgruppe: EG 15 TV-L <br> Teilzeit mit 15,94 Wochenstunden <br> Standort: Bergstr. 90, 12169 Berlin</p><h2> Ihr Arbeitsgebiet umfasst vielfältige Aufgaben, unter anderem...</h2><ul> <li>  Wahrnehmung ärztlicher Aufgaben gemäß § 1, § 8 Abs. 2 Nr. 5, § 8 Abs. 4 des Gesetzes über den öffentlichen Gesundheitsdienst (GDG) in Verbindung mit dem Gesetz für psychisch Kranke (PsychKG) und dem Betreuungsgesetz. </li> <li>  Gewährleistung zielgruppenadäquater Beratungs- und Betreuungsangebote für den Personenkreis der psychisch Kranken und Behinderten einschließlich der Abhängigkeitskranken sowie der durch psychische Erkrankungen und Abhängigkeitserkrankungen Gefährdeten und von psychischen Behinderungen Bedrohten. </li> <li>  Durchführung psychiatrischer Untersuchungen einschließlich der Veranlassung geeigneter psychosozialer bzw. therapeutischer Maßnahmen. </li> <li>  Erstellung psychiatrischer Gutachten und Stellungnahmen zu psychiatrischen Fragestellungen. Durchführung von Maßnahmen der Unterbringung nach dem PsychKG und Krisenintervention. </li></ul><h2> Ihr Profil:</h2><p> Tarifbeschäftigte:</p><p> Facharzt/Fachärztin für Psychiatrie und Psychotherapie <br> oder <br> Facharzt/Fachärztin für Psychiatrie <br> oder <br> Facharzt/Fachärztin für Nervenheilkunde</p><p>   Hinweis:  <br> Die tarifliche Eingruppierung aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen in entsprechenden Tätigkeiten erfolgt gem. persönlichen Voraussetzungen.</p> Für alle gilt:<p> Bitte unbedingt beachten: <br> Bei   Einstellung  ist ein Nachweis über eine Masernschutzimpfung erforderlich.</p><p> Fachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Psychiatrisches Grundlagenwissen einschließlich Psychopathologie </li> <li>  Psychodiagnostisches und psychotherapeutisches Fachwissen </li> <li>  Fundierte Kenntnisse des Gesundheitsdienstgesetzes, des SGB IX, des Berliner Gesetz über Hilfen und Schutzmaßnahmen bei psychischen Krankheiten (PsychKG), des Betreuungsgesetzes und angrenzender Rechtsgebiete </li> <li>  Umfassende Kenntnisse der regionalen sozialpsychiatrischen Einrichtungen </li></ul><p> Außerfachliche Kompetenzen:</p><ul> <li>  Kommunikationsfähigkeit </li> <li>  Dienstleistungsorientierung </li> <li>  Leistungs-, Lern- und Veränderungsfähigkeit </li> <li>  Organisationsfähigkeit </li> <li>  Ziel- und Ergebnisorientierung (Selbstständigkeit) </li> <li>  Durchsetzungsfähigkeit </li></ul><h2> Wir bieten:</h2><ul> <li>  eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie </li> <li>  flexible Arbeitszeitmodelle (u.a. Gleitzeit, Arbeiten in Teilzeit) </li> <li>  eine gute Einarbeitung durch ein dynamisches Team </li> <li>  eine individuelle Personalentwicklung mit vielfältigen Angeboten der Fort- und Weiterbildung (Wissensmanagement) </li> <li>  30 Tage Urlaubsanspruch, grundsätzlich am 24. und 31. Dezember frei </li> <li>  eine gute Verkehrsanbindung an die verschiedenen Standorte </li> <li>  Möglichkeit zur Mobilen Arbeit </li> <li>  ein großes Angebot des Gesundheitsmanagements </li> <li>  ein kollegiales Arbeitsumfeld und ein gutes Betriebsklima </li> <li>  einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst </li> <li>  ein vergünstigtes Jobticket </li> <li>  die Möglichkeit von Auslandspraktika - "LoGo! Europe" </li> <li>  Bildungsurlaub </li> <li>  eine Jahressonderzahlung </li> <li>  Betriebliche Altersvorsorge (VBL) für Tarifbeschäftigte </li> <li>  Vermögenswirksame Leistungen u.v.a.m. </li></ul> Wichtig:<p> Über den Button „weitere Informationen“ finden Sie das detaillierte Anforderungsprofil mit allen Informationen zu dieser Stellenausschreibung. <br> Das Anforderungsprofil stellt die verbindliche Grundlage für die Auswahlentscheidung dar. <br> Bitte speichern Sie sich das Anforderungsprofil, da es nach Ablauf der Bewerbungsfrist nicht mehr abrufbar ist.</p><p> Ansprechperson für Ihre Fragen zu dem Arbeitsgebiet: Christian Schulte-Runge, Stellenzeichen: Ges 4100, Tel.: 030 (90) 299 - 4750.</p><p> Interesse? Bewerben Sie sich jetzt! Oder spätestens bis zum 24.07.2025 ausschließlich über das Karriereportal der Berliner Verwaltung.</p><p> Alle Unterlagen sind von Ihnen einzureichen, unabhängig von der Abforderung einer Personalakte durch die ausschreibende Dienststelle. <br> Bitte reichen Sie unbedingt eine aktuelle dienstliche Beurteilung oder ein qualifiziertes Zeugnis ein. Sofern Ihnen ein aktuelles Arbeitszeugnis bzw. eine dienstliche Beurteilung nicht vorliegt, weisen Sie bitte in Ihrer Bewerbung darauf hin.</p><p> Für aktuell bzw. ehemalig im öffentlichen Dienst Beschäftigte: Bitte füllen Sie die Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht aus und fügen Sie diese unterschrieben Ihrer Bewerbung bei. Das Dokument finden Sie   hier  .</p><p> Wir erwarten mindestens eine kompetente Verwendung der deutschen Sprache entsprechend der Stufe C1 des gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen. <br> (The minimum we expect is competent use of the German language at a level corresponding to C1 of the Common European Framework for languages.)</p><p> Bei Qualifizierungen und Bildungsabschlüssen, die nicht in der Bundesrepublik Deutschland erlangt wurden, ist eine Zeugnisbewertung für ausländische Hochschulqualifikationen über die "Zentralstelle für ausländische Abschlüsse (ZAB)" sowie eine beglaubigte deutsche Übersetzung beizufügen. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung" target="_blank">https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung</a></p><p> Vorhandene Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis in Deutschland sind mit den Bewerbungsunterlagen einzureichen.</p><p> Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die o.a. Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich erwünscht.</p><p> Anerkannt schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt. Bitte weisen Sie auf eine Schwerbehinderung gegebenenfalls bereits in der Bewerbung hin.</p><p> Etwaige anlässlich einer Bewerbung entstehende Aufwendungen, wie z.B. Fahrtkosten, Verpflegungs- oder Übernachtungskosten, können nicht erstattet werden. Ergänzend ist zu beachten, dass eine digitale Durchführung von Auswahlgesprächen aus organisatorischen Gründen nicht möglich ist. <br> Weitere Informationen zum Bezirksamt Steglitz-Zehlendorf von Berlin: <a href="https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/" target="_blank">https://www.berlin.de/ba-steglitz-zehlendorf/</a></p><p> weitere Informationen</p><h5> MEIN JOB, MEIN BEZIRK <br> VIELFÄLTIG BESONDERS <br> STEGLITZ-ZEHLENDORF</h5>

Fachärztin/Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie (m/w/d) Teilzeit

<h2> Gemeinsam mit uns Verantwortung für die Zukunft übernehmen</h2><h1> Spezialist Trainingsmanagement (m/w/d)</h1><ul> <li>  Standort: Berlin </li> <li>  Fachbereich: Training </li> <li>  Karrierelevel: Berufserfahrene </li> <li>  Einstiegszeitpunkt: ab sofort </li> <li>  Vertragsart: unbefristet </li> <li>  Arbeitszeit: Vollzeit </li> <li>  Homeoffice: Homeoffice möglich </li></ul><p> BERLIN-CHEMIE ist ein seit über 100 Jahren bestehendes, international tätiges Pharmaunternehmen und gehört zur Menarini-Group, führend in der italienischen Pharmabranche. Der Einsatz für die Gesundheit ist das, was unsere mehr als 5.000 Mitarbeitenden antreibt und verbindet. Mit Neugierde und Leidenschaft erforschen, produzieren und vertreiben wir hochwertige Arzneimittel, die das Leben von Patientinnen und Patienten auf der ganzen Welt verbessern. Nicht nur bei unseren Produkten steht der Mensch im Mittelpunkt. Es ist uns genauso wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem wir als Gemeinschaft von der Vielfalt der Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen und Kulturen profitieren.</p><p> Als Teilbereich der Abteilung Business Services &amp; OTC verantwortet das Team Training primär die Ausbildung neuer Mitarbeiter im Außendienst sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der bestehenden Außendienstmitarbeiter. Dabei besteht ein enger Austausch mit den Teams des Marketings, der Medizin und des Vertriebs, um sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter optimal auf ihre Aufgaben vorbereitet sind und stets über die neuesten Produktinformationen und Vertriebsstrategien verfügen. Der Spezialist Trainingsmanagement (m/w/d) ist für die effiziente und effektive Durchführung der Compliance-Trainings für alle Mitarbeiter:innen in Deutschland zuständig und agiert im engen Austausch mit dem Mutterkonzern. Er fungiert als zentrale Ansprechperson für Compliance-Trainings und unsere firmeneigene Lernplattform m-Learning, um die Einhaltung regulatorischer Anforderungen sicherzustellen.</p><h2> Diese Aufgaben begeistern Sie</h2><ul> <li>  Im Rahmen allgemeiner Anweisungen erfolgt die Planung, Durchführung und Überwachung von Compliance-Trainingsmaßnahmen in der Lernplattform m-Learning gemäß den Unternehmensrichtlinien und regulatorischen Vorgaben </li> <li>  Erstellung und Pflege von Trainingsmaterialien und Dokumentationen sowie Sicherstellung der Aktualität und Relevanz der Trainingsinhalte </li> <li>  Dokumentation und Reporting der Trainingsaktivitäten </li> <li>  Aufbau und Pflege der Lernplattform m-Learning </li> <li>  Beratung und Unterstützung von Führungskräften bei der Planung und Umsetzung spezifischer Trainingsbedürfnisse im Rahmen lokaler Lernmanagementsystem-Initiativen sowie Unterstützung der Anwender </li> <li>  Erstellung von Berichten über den Trainingsstatus für das Management, um die Einhaltung der Vorgaben zu dokumentieren </li></ul><h2> Was Sie auszeichnet</h2><ul> <li>  Abgeschlossene kaufmännische duale Berufsausbildung, z. B. als Büro- oder Industriekaufmann (m/w/d), einschließlich nachgewiesener Qualifikation, z. B. Fachwirt (m/w/d) oder Bachelor (m/w/d) im Direktstudium </li> <li>  Einschlägige Berufserfahrung im Trainingsmanagement </li> <li>  Kenntnisse im Umgang mit Lernmanagementsystemen (LMS) und m-Learning-Plattformen, Compliance-Training und/oder Kenntnisse über die regulatorischen Anforderungen in der pharmazeutischen Industrie wünschenswert </li> <li>  Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten gepaart mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise </li> <li>  IT-Affinität und Spaß am crossfunktionalen Arbeiten </li> <li>  Ausgezeichnete Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li></ul><h2> Darauf können Sie sich freuen</h2><ul> <li>  Job &amp; Privates: geregelte &amp; flexible Arbeitszeiten bei 38,5 Stunden / Woche, bis zu 2 Tage mobile Arbeit / Woche, 30 Tage Urlaub, Möglichkeit auf zusätzliche freie Tage &amp; individuelle Lösungen zur Verbesserung der Arbeitszeitgestaltung in allen Lebensphasen </li> <li>  Finanzielles &amp; Services: sehr gutes Vergütungspaket nach den Tarifverträgen der chemischen Industrie, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, zahlreiche Rabatte auf der Plattform Corporate Benefits </li> <li>  Mobilität &amp; Standort: direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, kostenfreie Parkplätze, Fahrradstellplätze, Ladestationen für E-Fahrzeuge </li> <li>  Gesundheit &amp; Vorsorge: frische Mahlzeiten im Betriebsrestaurant und Barista-Kaffee mit Verpflegungszuschuss, regelmäßige Gesundheitstage, Gesundheitschecks und Ergonomieberatung in unserer Betriebsarztpraxis, Sportkurse und -gruppen, Unterstützung bei Kinderbetreuung, Pflege und mentaler Gesundheit durch einen externen Dienstleister </li> <li>  Onboarding &amp; Entwicklung: 2-tägige Welcome Days zum Kennenlernen des Unternehmens und Vernetzen, strukturierter Einarbeitungsprozess durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen, individuelle Entwicklungsmöglichkeiten auf fachlicher und persönlicher Ebene </li> <li>  Mitgestaltung &amp; Zusammenarbeit: abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsweisenden Branche, offene und internationale Arbeitskultur mit Raum für die eigene Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen </li></ul><p> Senden Sie uns Ihre Bewerbung online mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung zu.</p><p> Stelle teilen</p><p> Sie haben noch Fragen? <br> Gerne helfen wir weiter!</p><p> // Astrid Knöll <br> Personalreferentin <br> +49 30 6707-3492</p><p> Vielfalt aus Überzeugung</p><p> Bei uns stehen Vielfalt, Chancengleichheit und Zugehörigkeit im Fokus unserer Kultur. Wir schätzen die Einzigartigkeit und individuellen Fähigkeiten aller Kolleginnen und Kollegen. So schaffen wir ein Umfeld, in dem wir als Gemeinschaft von vielfältigen Gedanken, Erfahrungen, Arbeitsweisen, Kulturen und unterschiedlichen Lebensrealitäten profitieren. Diesem Leitgedanken folgen wir auch bei der Rekrutierung und Auswahl von neuen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, da wir davon überzeugt sind, dass Vielfalt unser Unternehmen leistungsfähiger und attraktiver macht.</p><p> Der Bewerbungsprozess</p><ul> <li>  1 //  <br>  Online-Bewerbung </li> <li>  2 //  <br>  Prüfung </li> <li>  3 //  <br>  Vorstellungsgespräch </li> <li>  4 //  <br>  Vertragsangebot </li> <li>  5 //  <br>  Versand der Vertragsunterlagen </li> <li>  6 //  <br>  Onboarding </li></ul><p> Berlin-Chemie AG | Glienicker Weg 125 | 12489 Berlin | karriere.berlin-chemie.de</p>

Spezialist Trainingsmanagement (m/w/d)

<p> Herzlich willkommen in der AlexA Seniorenresidenz Woltersdorf! Unser tolles Haus verfügt über 120 Betten, die unseren Bewohner:innen auf vier Wohnbereichen zur Verfügung stehen! Zudem bieten wir einen kleineren Wohnbereich mit 19 Plätzen für demenziell erkrankte Bewohner:innen an. Wir sind ein Team aus 100 Mitarbeitenden und geben täglich unser Bestes, unseren Bewohner:innen ein Lächeln ins Gesicht zu zaubern! Wir sind stolz auf unseren Teamzusammenhalt und freuen uns immer über neue Gesichter, die aktiv mitwirken möchten, denn bei uns ist Pflege Herzenssache. Das klingt interessant? Dann freuen wir uns von Ihnen zu hören! <br> <br> Verstärken Sie unsere AlexA Seniorenresidenz in Woltersdorf (bei Berlin in Brandenburg) in Vollzeit als engagierte <br> </p><h1>  Pflegefachkraft &amp; Praxisanleitung (m/w/d)  <br> </h1><h2> Wir bieten <br></h2><ul> <li>  einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li>  Zusatzverdienst als Praxisanleitung von 200 €/Monat </li> <li>  ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen </li> <li>  zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 3.000 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion </li> <li>  digitale Dokumentation, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben </li> <li>  individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning  <br> </li> <li>  Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken </li> <li>  regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents  <br> </li> <li>  ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation </li></ul><h2> Ihre Aufgaben <br></h2><ul> <li>  individuelle und wertschätzende Pflege sowie Unterstützung der Bewohner:innen beim selbstbestimmten Leben </li> <li>  Mitarbeit bei der Gestaltung eines beziehungsorientierten Miteinanders zwischen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen </li> <li>  motivierende Anleitung von Pflegekräften, Auszubildenden und Praktikant:innen </li> <li>  Organisation und Sicherstellung einer strukturierten, qualitätsorientierten praktischen Ausbildung </li> <li>  Führung der elektronischen Pflegedokumentation </li> <li>  enge Zusammenarbeit mit Schulen, Leitungskräften und dem Pflegeteam vor Ort </li></ul><h2> Das bringen Sie mit <br></h2><ul> <li>  abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger:in bzw. Gesundheits- und (Kinder-) krankenpfleger:in </li> <li>  Ausbildung zum Praxisanleiter (mind. 300 Stunden berufspädagogische Zusatzqualifikation) </li> <li>  idealerweise solide Kenntnisse in den Bereichen Pflegemanagement, Qualitätssicherung und EDV </li> <li>  Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und ein großes Herz für die Pflege  <br> </li> <li>  Einfühlungsvermögen im Umgang mit Bewohner:innen und Angehörigen </li></ul><br><p> Ihr Herz schlägt für die Pflege und Sie möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt über unser Online-Portal.</p><p> AlexA Seniorenresidenz Woltersdorf <br> Enrico Bartschat · Tel. (03362) 8801-611 <br> Berliner Platz 3 · 15569 Woltersdorf <br> <br> Impressum | Datenschutzhinweise</p>

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